最低賃金あげると経済が崩壊する理由を教えてクレメンス|お金の総合まとめ

韓国がそれで経済がヤバいらしいんやがカラクリが知りたい

そら企業が払える賃金の上限を超えて最低賃金上げたら、そのぶん企業は雇用を減らすしかないやろ

韓国は何の展望も無いのに上げ過ぎただけやしな

>>4
てことは、日本は終わってて衰退するしかないみたいやから絶対最低賃金上げたらアカンな

>>6
今の日本企業は史上最大の内部留保を抱え込んでるんやで

>>9
内部に溜め込んでてもすぐにはリアルマネーにならないものばっか溜まってるんだよなぁ
にしても大杉漣やけどな

>>6
日本は投資に消極的で行き場を失ったお金をとりあえず内部留保にしてる状況だしほどよく上げるンは間違って無いで
というかごく普通の会社であれば賃金は上がることはあれ下がる流れではなし

無能を高く雇うくらいなら人を減らす→無職が増加、職場はブラック化

最低賃金あげるのはええけど、急にあげると会社の人件費が増大して会社が潰れるからやぞ

企業側のメリットが無いし

失業率すごい

最低賃金上げるのがアカンのやなくて上げ幅がアカン

全体を上げるんやなくてワイだけ上げるのは問題ないやろ？なんであがらんのや

内部留保多額に抱えてる大手企業に留保課税かけて、いやなら吐き出せや！では短絡的過ぎるしな

今後30年で色んな業種で人間が今より必要なくなっていくから、今の段階で賃金を上げるメリットが企業側に無いし

それに全体例外なく上げれるんか？地方も含めてパートだろうが新規だろうが外国人だろうが万遍なく

>>23
建前はそうなんだけどね
ただ抜け道も勿論あるわけで、農家の外国人研修とか最たる例

>>24
全体例外なく上げるとしてなんぼほど上げるつもりでおるんやろな

韓国はむしろ例外やぞ
最低賃金を上げた国は軒並み景気が好転しとる
韓国は上げ過ぎただけや

給料上げても貯金に回すんなら国にとっては同じやん

イギリスでは最低賃金が20年間で2倍以上に引き上げられたんやが大規模なインフレは起こらず生産性は向上、失業率は低下の一途を辿ったんやで

>>30
でも今のブリカス死にそうやで？
(´・c_・`)？

>>33
大体外交のせいやろ

>>37
労働組合に力持たせすぎたのも大きい

韓国の最低賃金法での最低賃金の推移
２０１７年→６４７０ウォン
２０１８年→７５３０ウォン
２０１９年→８３５０ウォン
年で７％程度の上昇率で推移してたのが１７年から１８年で１６％上げるという暴挙に出た

>>31
アメリカの研究では12%以上の引き上げは危険らしいな

>>35
目標では２０２０年で１００００ウォンにするはずたったんだもんな
いかにムンさんが無謀な公約掲げたのか

>>41
ムンは究極のポピュリズムだからなぁ
全てが選挙のための公約を現実考えずに全部やろうとするから

最低賃金と人材の需要供給がすべて
景気は後からでもついてくるけどバランス崩した瞬間にすべて崩壊しかねないんじゃないか現状

富裕層にぃ負担させてぇ、企業の内部留保出させてぇ
せやからどこで線引きしてなんぼ上げたら影響せんのか明確にせえや

消費するなら上げるが使わないなら下げるわ

でもお前らって最低賃金でも雇われへんやんけ？

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イギリスはEUの成長に起因する好調な経済があったから賃金引き上げもスムーズに行ったのよ
賃金を引き上げたから経済が好調になったわけじゃないわ

政府「賃金あげるで」
経営者「なら従業員解雇するわ」
↑
こうなるからやで

しかも韓国は全国一律だしな
日本は都道府県ごとなのに対して

>>50
東京の最低賃金を他の都道府県も適用されたらと思うとやばいな

>>50
地方別最低賃金を導入しとるのはカナダ、中国、インドネシア、日本の4カ国のみで、最低賃金制度を導入しとる国のわずか3％に過ぎないんやで
最低賃金が安い地方から高い地方への人口流出を招くからタブーなんや

こうみると消費税上げて消費が減っても経済的にはダメージなさそうやな
給料上げても消費は増えなかったみたいやし

>>57
給料は上がって手取りは減ったのが日本

ちなみに最低賃金上げて失業率増えて影響出てもそれは「自己責任」やで？