企業「賃金を上げずに社員を定着させたい…せや！」|お金の総合まとめ

企業「強制的にパソコンがシャットダウンするようにして残業禁止にしたろ！！」

慰安旅行に飲み会に週末はBBQ、イベントを充実させたろ！

>>2
?@

>>2
ゴミ経営者

>>2
究極の無能

有能じゃん

有能やね

>>1
これはやってほしい

それで予算のことうるさく言わんなら別にええわ

ワイの会社「定時になったらなんか邪魔なウィンドウが立ち上がるようにしたろ！」

>>1
やりかけの仕事が消えてなくなって発狂しそう

>>9
時間守れず作業してる時点で無能
5分前にはPC落とせる準備しとくんやで

ほーん（ﾃﾞﾝｹﾞﾝﾎﾟﾁｰ

「データをUSBで持ち帰って仕事してるみたいやね、仕事熱心な社員の邪魔しちゃいけないから黙認するやでー」

>>11
外部メモリで仕事の資料持ち出せるとかどんだけ底辺なんだよ

無能を切ってからやらないと会社傾くのでは

無能社員「残業代込みでこっちは生活計算しとるんやぞ」

部長「オフラインの共有PC置いとくぞ」

残業してると画面に⚠マーク出る会社あるぞw

仕事量の適正配分？そんなん知らん

みなし残業導入や

残業しづらい環境にするのはええと思う。
生活残業カスが減るからな

>>24
うちの会社はオフィス汚いしウォーターサーバーだとかそういうのもないし仕事しやすいように経費で事務用品買おうとすると却下されるんだが理由が「オフィスを快適にすると残業の温床になるから」だそうだ
果たしてこれは有能なのか？

>>1
企業「でも一人あたりの仕事量は特にいじらんとこｗ」

まんまうちの会社やん
役員から社員の待遇（お金）振られて休みを増やす無能やで

また還元してるだけマシなんだよなあ

飲み会とか慰安旅行とか企画する金あるなら給料上げろやボケェ

>>30
給料上げても大してモチベーション上がらんけど下げたら低下しまくるからしゃーない

美女雇いまくって社内恋愛活性化させたろ！