【悲報】公務員のボーナス、0.05ヶ月分も減らされるwwww|お金の総合まとめ

厚めのコンドームか？

>>2
評価する

>>2
草

いつも以上に仕事したんだから許したれ
したよな？

だいたいいくらぐらいなん？

民間に合わせたんや

マジでクソだわ。100マン切るわ
ふざけんなよ

>>11
は？もらいすぎやろ
半分でええな

どうやって生活していけ言うんですかぁ！

民間に合わせなしゃーないからな

コロナで税収減ってるんだからボーナス減らして🥺

公務員が下がる→民間も下がる→公務員も下がるの無限ループ

>>17
なんで民間が下がるねん

>>35
消費が落ちるからな

>>35
うちの会社、公務員の給与水準を参考に給料決めてるんだよなぁ…
ほんと止めてほしいわ…

>>17
公務員の給料を気にする人事がおるか？

>>95
国から給料出るってことはそれだけでもプラマイで消費にはプラスなんだよ
無から生まれてるから

実際、いつも以上に仕事したんだからボーナス減らされること自体ありえないんよな
たとえ0.05月でも心証的には悪いわな

>>18
民間準拠だからね
しかたないね

足の引っ張り合い定期

どんくらい減るん？
数学得意な人おせーて

>>21
1月の給料の5%分や30万なら1万5千
実際には他にも色々絡むけどだいたいこんなもん

弊社約10パー減で妥結した模様

100→95やろ

割とダメージやろ

ちなうちは4割カット

>>25
1,000,000→990,000ちゃうか？

ワイ新卒民間団体
一年目の夏でも2ヶ月分、冬は5ヶ月分出る

>>29
ボーナス7ヶ月ってすごいけどかわりに基本給が低いとかか？

>>60
基本給は21万やな
そこは普通

>>64
はぇー　ボーナス7ヶ月分はすごい良いやん

仕事は通常どころか増えてるやろうにこれは草

ワイ市役所公務員
むせび泣く

一生懸命国民のために滅私奉公した結果がこれなのか

公務員からしたら普段より仕事しとるんになんで下がるんじゃボケって感じやろうな

>>39
普段貰いすぎや　リストラなし倒産なしで大手並の給料は待遇良すぎる
リストラ、倒産なしってだけで年収にしたら＋100万以上の価値はある
可哀想なのは教師と過労死レベルで働いてる官僚やな

>>51
公務員が大手並みの給料日貰ってるわけねーだろ

>>57
東証一部上場企業の全体の平均年収って630万くらいやったと思うんやけどこれくらいは貰ってるところが多いやろ

>>70
大手は30歳800万だよ。主にここのやつらのことだが
公務員は30歳500万

>>80
大手でも30歳で800万行く会社とかまずないやろ

>>80
大手の基準が難しいな
わいは東証一部上場=大手で話しとった

以外と批判少ないんやな
もっと減らせ勢が多いと思ったんやが

>>42
言うて全国の公務員がこんだけへるなら相当やろ

もらえるだけ感謝や

医療従事者は慰労金出るだろうしいいんでね

公務員は30歳500万だよ
お前らからしたら底辺なんだろうなクソが

>>62
田舎とか400万行くか行かないかだぞ

>>62
政令市だか残業入れないと500行かないんだが

議員はボーナス減るんけ？

ボーナス出とるだけマシやろ
コロナで多くの企業がボーナス無しとか大幅カットやのに0.05とか屁みたいなもんやんけ

誤差やんｗ

民間は１ヶ月減とか普通にあるやろな

0.05ですんでよかったわ
この程度なんの影響もない

>>330
本番は来年だろ
基本給にも影響出てくるぞ
ため息しかでないわ

>>344
基本給1割カットとかやられたら終わるわ…

>>375
自治体によってはあり得そうなのが悲しいね

まあ不況に強いのが公務員のよさやしそこはええんちゃう

期末手当や勤勉手当をボーナスであるかのように吹聴するのはやめにしない？
印象操作がしたいのかタダの無知なのか知らんがタチが悪いで

>>480
勤勉手当はともかく期末手当はボーナスと同義やで
ソースはJR西日本

誤差やん

これ抗議せなあかんくないか？

足の引っぱり合いが好きなうちは日本の景気はよくなはん

ほとんど影響受けてないとこはともかくコロナの対応にあたってクッソ忙しかったとこは可哀想