昨日バイトLINEグループで店長からこんなメッセージが来たんだが|お金の総合まとめ

違法やないんか？

連帯責任ってやばくないか？

何あれば連絡下さいって書いてあるんだから連絡しろよ
ここにスレ立てたって本人には伝わらないぞ？

>>3
いや、ワイが労基法の認識間違えてる可能性もあるやん

>>5
法律以前の問題だろw
非常識だ
こんなところ今すぐ辞めろ

なんのバイトやねん
辞めれや

>>4
バーや

普通に違法やけど

>>8
ワイ情弱、労基への相談の仕方がわからない

はよ辞めろやそんなとこ

>>15
草

>>15
ここまでやられたら逆に許してしまう

>>15
逆に引き受けてくれそうで草

罰金はともかく、金額の査定基準はなんですかぁ？時給９００円なんですけど？？

って言えよ

さっき調べたけど罰金じゃなくて減給ならセーフっぽいな？でもこれハッキリ罰金って言ってるしなあ

>>23
減給でもそれは働かなかった時間分考慮した常識の範囲内や
日給一万もならんようなところで欠勤一万、しかも連帯責任とか頭おかしい

つかみんなで一斉に無断で辞めてええレベル
そんな連絡来たら次の日から行かんわ

4月から有給1人5日義務ですけど取れるんですか？って返信しようや

>>28
これええな

キャバクラみたいやな

辞める時はアンパンマン書いてやめるんやぞ

休んだら代わり見つけてこいが１番意味わからん
そこ管理調整は店長の仕事やんけ

罰金とるバイトマジであるんやな
代わり探せって話や病気で書類提出は当たり前

実際引かれたら違法やけど、引かれなきゃ違法じゃない

正直このLINE見た時点で雰囲気悪く感じたし辞めたろかな

>>76
バイトなんて他にもあるやろ
糞みたいな会社にいる必要がない

１ヶ月あたり給与の10%まで、
1日あたり半額まで
それ以上は違法や

実際夜の飲食なんてこんなもん
ワイのバイト先も社員だけやったけど同じ額の罰金制度あったわ

ワイだったら速攻やめるで

休む時に代わり探すのって普通なの？
熱ある時に云われたら腹立つんだが

>>161
店がそういうルールだったら探すべきやで
ネットでは探さなくていいとか言う奴多いが、働いてる以上その店のルールに従うべきや

代わりの人探すのはおまえの役目やろって言ってやれ
後労基に通報しますって返信して終わりや

スーパーのバイトおっさんから来たLINE見てよ

>>209
悲しい

>>209
ええやつそう

>>223
おっさんがか？
普通に引いたんだけど

>>209
このおっさんにも下に見られてるという事実

>>209
いちいち確認取ってくるのが嫌らしいわ

>>209
本当は友達おらんのやろな…